สามารถ การให้คำปรึกษา เอาชนะ เดอะ ความอึดอัด ของ เล็ก พูดคุย? – บทความ

เราทุกคนสามารถได้รับประโยชน์จากการแลกเปลี่ยนความรู้ในทุกช่วงของอาชีพการงาน และหนึ่งในวิธีที่ได้ผลที่สุดในการอำนวยความสะดวกในการแลกเปลี่ยนความรู้คือการให้คำปรึกษา การให้คำปรึกษาช่วยให้คุณสามารถแบ่งปันความรู้และความหลงใหลของคุณ รวมถึงได้รับทักษะและความรู้เชิงปฏิบัติเพื่อก้าวหน้าในอาชีพการงานของคุณ การให้คำปรึกษาเป็นรูปแบบหนึ่งของการเรียนรู้และการแบ่งปันที่ไม่จำกัดเฉพาะใครก็ตามในช่วงเวลาใดเวลาหนึ่งในอาชีพการงานของพวกเขา และไม่จำเป็น

ต้องมีคุณสมบัติพิเศษใดๆ อีกด้วย มีประโยชน์มากมาย: 

  • ผู้รับคำปรึกษาจะได้รับการเลื่อนตำแหน่งมากกว่าผู้ที่ไม่มีคำปรึกษาถึง 5 เท่า (แหล่งที่มา– 
  • ตัวที่ปรึกษาเองก็มีโอกาสได้รับการเลื่อนตำแหน่งมากกว่าถึง 6 เท่า (แหล่งที่มา– 
  • 87% ของที่ปรึกษาและผู้รับคำปรึกษารู้สึกได้รับพลังจากความสัมพันธ์ในการให้คำปรึกษาและมีความมั่นใจมากขึ้น (แหล่งที่มา–  

และบางอย่างที่คุณอาจไม่ได้นึกถึงในทันที ตัวอย่างเช่น การเริ่มบทสน รายชื่ออีเมล B2B ทนาเล็กๆ น้อยๆ เป็นทักษะที่จำเป็นสำหรับแทบทุกอาชีพ ทุกระดับ ในทุกภาคส่วน ไม่ว่าจะเป็นการสร้างเครือข่าย สร้างสัมพันธ์กับทีมงาน หรือที่เครื่องทำน้ำดื่มเย็นในออฟฟิศ ทุกคนจำเป็นต้องรู้วิธีเริ่มบทสนทนา การเริ่มต้นบทสนทนาที่มีประสิทธิภาพจะนำไปสู่การสนทนาที่มีความหมายมากขึ้น ซึ่งจะเพิ่มโอกาสในการทำงานร่วมกันและสร้างผลลัพธ์ที่ประสบความสำเร็จมากขึ้น  

แต่ไม่ใช่ทุกคนที่จะรู้สึกสบายใจกับการสร้างเครือข่ายโดยธรรมชาติ โดยเฉพาะอย่างยิ่งในโลกเสมือนจริงนี้ ความสัมพันธ์แบบที่ปรึกษาเป็นวิธีหนึ่งในการพัฒนาและ

ฝึกฝนทักษะที่สำคัญนี้ โดยสอนให้ทั้งสองฝ่าย: 

  1. ถามคำถามปลายเปิดที่ต้องใช้ความคิดและการอภิปรายเพิ่มเติม แทนที่จะเป็นคำถามปลายปิดที่ต้องตอบใช่หรือไม่ ซึ่งอาจทำให้การสนทนาจบลง 
  2. ถามคำถามติดตามที่นำไปสู่การสนทนาเพิ่มเติมและสร้างความสัมพันธ์ที่ลึกซึ้งยิ่งขึ้น  
  3. รับฟังโดยการมีสติ และเรียนรู้ที่จะตอบสนองอย่างรอบคอบและเหมาะสม  

รายชื่ออีเมล B2B

ผลประโยชน์สำหรับผู้รับคำปรึกษา: 

การให้คำปรึกษาถือเป็นเครื่องมือสำคัญในการพัฒนาทักษะความเป็นผู้นำและยกระดับอาชีพของคุณ การมีที่ปรึกษาที่เชื่อถือได้เพื่อช่วยคุณแก้ปัญหาและมองสิ่งต่างๆ จากมุมมองที่แตกต่างออกไป จะช่วยให้คุณสร้างความสัมพันธ์กับเ Какво е генериране на потенциални клиенти? พื่อนร่วมงานและผู้นำที่คุณอาจไม่มีในบทบาทปัจจุบันของคุณได้ การเลือกที่ปรึกษาภายนอกองค์กรและภาคส่วนของคุณจะทำให้คุณได้รับข้อมูลเชิงลึกใหม่ๆ และเปิดโอกาสใหม่ๆ ให้กับคุณ  

  1. สร้างการเชื่อมต่อใหม่และขยายเครือข่ายของคุณ 
  2. เร่งการเรียนรู้และพัฒนาการของคุณ 
  3. พัฒนาทัศนคติใหม่ต่อสถานการณ์ที่ท้าทายเพื่อเพิ่มโอกาสในการเอาชนะมัน 
  4. เพิ่มความมั่นใจและทักษะความเป็นผู้นำของคุณ 
  5. เพิ่มความพึงพอใจและประสิทธิผลในการทำงานของคุณ 

ผลประโยชน์สำหรับที่ปรึกษา: 

ผู้ให้คำปรึกษาเองก็ได้รับประโยชน์มากมายจากการให้คำปรึกษาเช่นกัน ผู้ให้คำปรึกษาหลายคนพบว่าทักษะความเป็นผู้นำของพวกเขาพัฒนาเร็วขึ้นเมื่อเข้าสู่ความสัมพันธ์ในการให้คำปรึกษา การฝึกทักษะการฟังและการฝึกสอนอย่างมีส่วนร่วมจะช่วยฝึกฝนทักษะเหล่านี้ได้ และยังเป็นเครื่องเตือนใจให้เราเป็นผู้นำโดยการเป็นตัวอย่าง การให้คำปรึกษาและความเป็นผู้นำทางความคิดที่จำเป็นนั้นจะช่วยยกระดับโปรไฟล์ของบุคคลในฐานะผู้นำที่ได้รับการเคารพในองค์กรและภาคส่วนของตน รวมถึงในระดับอื่นๆ 

  1. ขยายมุมมองของคุณด้วยการเรียนรู้เกี่ยวกับความท้าทายที่ต้องเผชิญในบทบาทและองค์กรที่แตกต่างกัน  
  2. พัฒนาผู้นำแห่งอนาคต 
  3. เติมพลังอาชีพของคุณอีกครั้งด้วยการขยายทักษะความเป็ aol email list นผู้นำและการสอนของคุณ  
  4. ส่งเสริมการสะท้อนตนเองด้วยการชื่นชมความสำเร็จและบทเรียนที่ตนเองเรียนรู้  
  5. คืนให้กับผู้อื่น   
ต้องการพัฒนาทักษะการเป็นที่ปรึกษาของคุณหรือไม่? 

เข้าร่วมกับเราสำหรับเซสชันการพัฒนาของเรา ความสำเร็จในการให้คำปรึกษา: การพัฒนาทัศนคติและชุดเครื่องมือของคุณเซสชันการเรียนรู้เชิงประสบการณ์ระยะเวลา 3 ชั่วโมงนี้จะให้มุมมอง 360 องศาเกี่ยวกับความสัมพันธ์ในการให้คำปรึกษา เราจะตรวจสอบโอกาสและอุปสรรคที่อาจเกิดขึ้นในแต่ละบทบาท และให้ข้อมูลเชิงลึกที่สำคัญเกี่ยวกับวิธีการจัดเตรียมการให้คำปรึกษาเพื่อความสำเร็จโดยอิงจากประสบการณ์หลายสิบปีของ Whitehall & Industry Group ในการประสานงานความร่วมมือในการให้คำปรึกษา

Scroll to Top